Développement personnel
Une formation pour avancer dans votre projet
Assertivité et confiance en soi
La formation vise à renforcer la capacité des participants à s’affirmer tout en respectant les autres. Elle s’adresse à toute personne souhaitant améliorer sa communication, son estime de soi et ses interactions sociales.
• Amélioration des relations interpersonnelles
• Meilleure gestion des conflits
• Renforcement du leadership
• Accroissement de la confiance en soi dans un contexte professionnel et personnel
Les objectifs en bref
- Comprendre les principes de l’assertivité.
- Développer des compétences en communication assertive.
- Renforcer la confiance en soi.
Ce que vous allez apprendre
- Comprendre les principes de l’assertivité.
- Développer des compétences en communication assertive.
- Renforcer la confiance en soi.
- Savoir gérer les critiques et les conflits de manière constructive.
Le programme
1Introduction à l’assertivité.
2Les différents styles de communication.
3Techniques de communication assertive.
4Exercices pratiques et jeux de rôle.
5Gérer les critiques et les conflits.
6Renforcement de la confiance en soi.
À qui s’adresse la formation ?
Cette formation s’adresse aux salariés, managers, demandeurs d’emploi et personnes en reconversion qui souhaitent s’affirmer sereinement dans leurs relations professionnelles et personnelles.
Elle concerne toute personne qui éprouve des difficultés à exprimer son point de vue, à dire non ou à gérer les situations de tension.
Prérequis
Aucun prérequis n’est exigé pour suivre cette formation.
Elle est ouverte à toute personne, quel que soit son poste ou son niveau hiérarchique. Un échange préalable permet de recueillir les attentes des participants et d’adapter le contenu.
Comment se déroule la formation ?
- Ateliers pratiques
- Jeux de rôle
- Mises en situation
- Échanges de groupe et discussions
- Apports théoriques
Comment accéder à la formation ?
L’accès aux formations du CFP02 s’effectue après une prise de contact avec notre organisme, par téléphone, par courriel ou via le formulaire de contact disponible sur notre site internet.
Un échange préalable permet d’identifier les besoins, les attentes, les objectifs professionnels et les éventuels prérequis du bénéficiaire.
Selon la formation, un entretien individuel et/ou un positionnement initial peuvent être proposés afin d’évaluer les compétences acquises et de définir un parcours pédagogique adapté.
À l’issue de cette étape, une proposition de formation personnalisée peut être établie, précisant les objectifs, la durée, les modalités pédagogiques et les possibilités de financement.
L’inscription est confirmée après validation des conditions administratives et financières et, le cas échéant, des prérequis nécessaires à l’entrée en formation.
Contact : 03 23 23 90 80 – cfp02@cfp02.info
Positionnement et évaluation
Un suivi personnalisé sera proposé après la formation pour aider les participants à mettre en œuvre leur plan d’action. Une évaluation de la satisfaction sera également réalisée pour améliorer la formation.
Validation des acquis
Attestation de formation en Assertivité et Confiance en Soi.
Résultats de la formation
Les résultats de cette formation ne sont pas encore disponibles ou suffisamment consolidés pour permettre la publication d’indicateurs fiables et représentatifs.
Le CFP02 veille à recueillir et à analyser les données relatives à la satisfaction des bénéficiaires, à leur progression pédagogique et à l’atteinte des objectifs de formation.
Les résultats seront publiés dès qu’un volume de données suffisant aura été collecté.
Accessibilité et handicap
Le CFP02 s’engage à favoriser l’accès à ses formations aux personnes en situation de handicap, dans une démarche d’inclusion, d’égalité des chances et de non-discrimination.
Chaque situation fait l’objet d’une étude individualisée afin d’identifier les besoins spécifiques du bénéficiaire et de rechercher les aménagements nécessaires au bon déroulement de son parcours de formation.
Selon les besoins identifiés et les possibilités de mise en œuvre, différentes adaptations peuvent être proposées :
* Adaptation des supports et des ressources pédagogiques.
* Aménagement des rythmes, des horaires et des temps de formation.
* Adaptation des modalités d’évaluation, dans le respect des règles applicables aux certifications.
* Mobilisation d’outils numériques et de matériels adaptés.
* Accompagnement pédagogique individualisé.
* Recherche de solutions facilitant l’accessibilité des locaux et des formations.
* Mobilisation de partenaires spécialisés lorsque cela est nécessaire.
Le référent handicap du CFP02 est disponible pour étudier chaque demande, en toute confidentialité, et accompagner la recherche de solutions adaptées.
Les personnes concernées sont invitées à signaler leurs besoins spécifiques dès leur premier contact avec notre organisme afin d’anticiper les éventuels aménagements.
Notre objectif : permettre à chacun d’accéder à une formation adaptée à ses besoins et à son projet professionnel.
Vos interlocuteurs
Formation : Benoit LEVEQUE – leveque.benoit@cfp02.info – 03 23 23 90 80
Handicap : Elsa POUFFARY – Référente handicap Courriel : pouffary.elsa@cfp02.info Téléphone : 03 23 23 90 80
Passons à votre projet
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